{ -
On
8:42 PM
- 0
}
ENGINEERING JOBS
We are currently seeking for highly qualified candidates to fill the following position:
PT Elnusa Tbk, a national pride world class company for total solution in Upstream Oil and Gas Services (www.elnusa.co.id).
We are currently seeking for highly qualified candidates to fill the following position:
ELNUSA RECRUITMENT PROGRAM 2012 (ERP-2012)
Jakarta Raya
Jakarta Raya
Responsibilities:
Elnusa
Recruitment Program 2012 merupakan metode untuk mencari calon karyawan
handal dengan latar belakang pendidikan tekhnik & non tekhnik yang
dapat menunjang core business PT. elnusa Tbk., yang meliputi area fungsi
Operasional dan Support.
Requirements:
- Fresh Graduate, atau pengalaman kerja maksimal 1 tahun dari semua jurusan.
- IPK minimum 2,75 dari skala 4.
- Berijasah minimum DIII dari perguruan tinggi berakreditasi minimum B.
- Usia maksimal 27 tahun pada tahun 2012
- Sehat jasmani dan rohani (dibuktikan dengan surat keterangan sehat dari RSU setempat).
- Minimal English Score dari lembaga terpercaya: TOEFL = 450 / IBT = 45 / IELTS = 5,5 / TOEIC = 500 (dibuktikan dengan scan dokumen terlampir).
- Memiliki surat bebas NAPZA dari pihak kepolisian (terlampir)
- Memiliki SKCK dari pihak kepolisian (terlampir)
- Tes Seleksi akan diadakan di kota: JAKARTA, BANDUNG, SURABAYA, dan JOGJA dengan jadwal dan tempat yang akan diberitahukan menyusul kepada kandidat yang dinyatakan lolos seleksi administrasi (pastikan e-mail anda aktif!).
- Kirimkan Surat Lamaran dengan disertai CV terbaru, dan dokumen pendukung (ijasah, transkrip nilai, surat akreditasi universitas, surat keterangan sehat, sertifikat English Score, surat bebas narkoba, dan SKCK) ke alamat email: erp.2012@elnusa.co.id (maksimal attachment 500 kb) dengan subject: ERP2012(nama kota tempat tes).
-
Anda bisa menyerahkan berkas lamaran anda di JOB FAIR yang diikuti oleh PT. Elnusa Tbk. dengan rincian sbb:
- Universitas Indonesia: 20-22 September 2012
- ITB: 12 - 14 Oktober 2012
- UGM: 20 - 21 Oktober 2012
- Universitas Airlangga: 8 - 10 November 2012